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【設備保全】日勤 / 土日祝休み / 年収500万円以上可

兵庫県丹波市春日町松森
月給 360,000円 ~ 430,000円 - 正社員
最終更新日: 2025/10/31

Man to Man株式会社

このお仕事の特徴

賞与あり
U・Iターン歓迎
第二新卒歓迎
交通費支給
社会保険完備
社員登用あり
リモート面接OK
面接時マスク着用
主婦・主夫歓迎
⻑期
新卒
フリーター歓迎
バイク通勤OK
車通勤OK
残業月20時間以内
平日のみOK
ブランクOK
シフト制
40代以上も応募可
昇給あり
履歴書不要
健康保険あり
厚生年金あり
雇用保険あり
労災保険あり

募集要項

勤務地 兵庫県丹波市春日町松森
仕事の内容

■□■□■ 設備保全エキスパート募集 < 兵庫県丹波市 > ■□■□■
~~~ 現場の要を支える “技術のリーダー” を求む ~~~

【仕事内容】
▪ 電気・機械設備の安定稼働を支えるための保全計画立案から改善まで、幅広くお任せします !!
└ 自動化や制御分野の知識を活かし、より高品質・高効率な生産ラインづくりを推進していただきます !

● 主な業務内容
□ 設備保全計画の立案・実行・改善 (電気・機械設備)
□ PLC制御・シーケンス設計・自動化改良の推進
□ 新設備導入時の仕様検討・メーカー折衝・レイアウト設計
□ 設備更新・稟議書作成・予実管理
□ トラブル原因の解析および再発防止策の実行
□ 若手技術者への教育・技術継承

└ 採水地設備 (静岡・大分) への出張あり → 月2回程度 (1~2日/回)

【給与】
月給 360,000円 ~ 430,000円
└ 年収 500 ~ 620万円可能 (賞与2回 + 月20日勤務 + 残業10h の場合)

【勤務時間】
● 1ヵ月単位の変形労働時間制
原則 : 9:00 ~ 18:00 (休憩60分)
残業 : 月10h程度 (固定残業代20時間分を支給)

【休日・休暇】
□ 土日祝休み
□ 年間休日125日

【待遇 (福利厚生)】
〇 昇給 : 年1回 (4月)
〇 賞与 : 年2回 (7月・12月)
〇 社会保険完備
〇 通勤手当・家族手当・役職手当
〇 選択制確定給付企業年金制度・企業年金制度
〇 慶弔見舞金制度
〇 継続雇用制度 (再雇用あり)

【応募資格】
□ 高卒以上
□ 以下いずれかの経験をお持ちの方
 └ 設備・電気・機械分野での保全 , 改善 , 設計経験
□ 問題を分析し、現場で解決まで導ける実行力のある方
□ チームの中心となりリーダーシップを発揮できる方
□ 食品・飲料工場の品質・衛生基準に理解のある方

【こんな方を歓迎します ! 】
◎ 技術で現場を支えることに誇りを持てる方
◎ 自動化や改善に積極的に取り組みたい方
◎ 後進育成にやりがいを感じる方

【応募方法】
▪ 即日対応◎
出張面接・オンライン面接どちらも可能です !
ハローワーク経由の方もお気軽にお問い合わせください !!

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「技術の深さ&現場の信頼」があなたの強みになる !
次のステージで、経験を最大限に活かしませんか ?

応募資格

【学歴】 高卒以上
【必須】・設備・電気・機械の分野で、保全・改善・設計
     いずれかの経験をお持ちの方
    ・問題を分析し、現場で自ら解決まで導ける実行力のある方    
    ・チームの中心としてリーダーシップを発揮できる方
    ・食品・飲料工場の品質・衛生基準に理解がある方


・即日対応 !
 出張面接・オンライン面接で対応いたします。
・ハローワークでお仕事をお探しの方も、
 遠慮なくご連絡ください !

勤務時間

平均所定労働時間:160時間/月

【1ヵ月単位の変形労働時間制】
原則 : 09:00~18:00

【休憩】
1時間

【残業】
10h/月
(固定残業代 : 20時間分支給)

就労期間:3ヵ月以上 ~ 長期
長期勤務大歓迎 !

勤務形態

変形労働時間制

休日休暇

■ 土日祝休み
■ 年間休日125日

勤務先名

Man to Man株式会社/加古川オフィス

交通手段

バイク・車通勤可

JR福知山線 黒井駅 (車13分)

給与

月給 360,000円 ~ 430,000円

年収500~620万円可能/月20日勤務+残業10時間+賞与(2日)/年の場合

試用期間

試用期間あり
本採用と条件が同じ

3ヵ月

福利厚生

■ 昇給 : 年1回 (4月)
■ 賞与 : 年2回 (7月・12月)
■ 社会保険完備
■ 通勤手当
■ 家族手当
■ 選択制確定給付企業年金制度あり
■ 役職手当
■ 企業年金制度
■ 慶弔見舞金制度
■ 継続雇用制度(再雇用) (一部従業員利用可)

社会保険

  • ・健康保険
  • ・厚生年金
  • ・雇用保険
  • ・労災保険

職場環境

喫煙施設有

応募方法

1.「応募する ! 」ボタンからエントリーフォームを入力する
2.フリーダイアル (0120-106-510) に電話する
 電話の場合はご希望のお仕事No.を受付時に伝えて頂くとスムーズに進みます

応募について

まずはお気軽に「応募をする!」ボタンまたはお電話にて応募をお願い致します。
【応募フリーダイヤル】
0120-106-510

応募確認後、
担当の携帯電話よりご連絡差し上げます。
【担当携帯番号】
・採用担当   080-4857-6354
・採用担当   080-4225-8297
・採用担当   070-1524-1088
・採用担当   070-1525-0667
・営業担当   080-9652-1678
・営業担当   070-3329-4983
・営業担当   080-4873-0852
・マネージャー 090-9187-9495

着信がありましたら折り返しをお願い致します。
最初のお電話では面談日時のセッティングについて、やり取りをさせていただきます。
連絡が繋がらなかった場合は、メール・SMSにて自動面談予約の案内をお送りします。

明示すべき労働条件の詳細については面談時にお伝え致します。

弊社では、オンライン面接・対面面談のどちらでも対応しております。
対面面談の場合は最寄りのオフィスに来社して頂くか出張面接も行っています。

多数の案件を取り扱っていますので、こちらの案件以外のご紹介も可能です。
お気軽にお問い合わせください。

応募受付先電話番号:0120-106-510

企業名 Man to Man株式会社
本社所在地 愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番7号 RTセンターステージビル
業種

  • ・人事・人材サービス
  • ・人材派遣・職業紹介

代表電話番号 0528578855
その他

お仕事No:23c538102-251031a


許可番号(人材派遣等):
有料職業紹介事業 23-ユ-301086
労働者派遣事業  派23-301331

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