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まずご応募下さい(^^)/

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　あなたのその経験を活かして
　”正社員”として経理の
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　してみませんか？

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メインとなる業務内容は・・・

①人件費計画の作成
②労務管理
③労政業務

その他業務・・・
・人事制度の改定/運用
・人事システムの改善
・採用業務（新卒/中途）
・教育/研修
・マネジメント業務

＼🌟ワンランク上のキャリアへ🌟／

フレックスタイム制度を導入しており、
残業も少なめ。仕事とプライベートの
メリハリをつけながら働ける環境です。

【必須経験】
・経理実務経験5年以上

・Excelの基本操作ができる方

・日商簿記2級以上
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【歓迎】
・建設業経理士2級以上

・マネジメント経験をお持ちの方

・管理職を目指したい方

学歴不問

平均所定労働時間：155時間/月

【　昼勤　】
8:30～17:00
（所定労働時間：7時間45分）

休憩：45分間
平均残業時間：10～18時間程
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【フレックスタイム制度】

（始業時間帯）5時00分～10時30分
（終業時間帯）15時00分～22時00分
（コアタイム）10時30分～15時00分
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就労期間：長期

フレックスタイム制度

・完全週休2日制
（土日祝休み）

・長期休暇あり
　GW、夏季、年末年始
　慶弔等特別休暇

・年間休日：125日程

名古屋電機工業株式会社

車・自転車可能
社用バス有（最寄駅から乗車可能）


名古屋鉄道名鉄津島線木田駅より徒歩20分

月給 290,000円 ～ 440,000円

【年収例】
650 万円程
※上記年収には、賞与・各種手当が含まれます。

【月給について】
※経験・スキル・年齢等を考慮
※管理職での採用の場合、残業代の
　支給はございません。

✅昇給：年1回
✅賞与：年2回（5ヶ月分）

試用期間あり
本採用と条件が同じ

2か月

・社会保険完備
・時短制度
・服装自由
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・家族手当
・住宅手当
・確定給付企業年金／再雇用制度あり
（65歳まで）■定年：60歳
・フレックス制
・残業手当
　残業時間に応じて別途支給
・通勤手当
　会社規定に基づき支給
　上限50,000円/月

• ・健康保険
• ・厚生年金
• ・雇用保険
• ・労災保険

屋内全面禁煙

まずはお気軽にWEBまたは電話にて
応募してください。

明示すべき労働条件の詳細については
面談時にお伝え致します。

弊社での面接→推薦→1次面接→2次面接

弊社での面談はオンライン面接または
お電話にて実施しております。

応募受付先電話番号：0120-106-510

• ・人事・人材サービス
• ・人材派遣・職業紹介

お仕事No：02c514602-saiyod0729

許可番号（人材派遣等）:
有料職業紹介事業　23-ユ-301086
労働者派遣事業　　派23-301331